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창업의 시작, 남자가 하는 네일샵을 차려보면 어떨까?

2013년도 겨울, 바쁜 공대 3학년을 끝내고 주도적인 삶에 대해 고민하게 되었고, 창업을 해야겠다는 생각을 하게 되었습니다. 어떤 것으로 창업을 할지 고민하다가 여자가 주로 하는 분야에서 남자가 하면 마케팅적으로 유리하지 않을까? 하는 단순한 생각에 남자가 하는 네일샵을 만들어보면 어떨까라는 생각을 하게 되었습니다.

이를 검증해 보고 싶어, 바로 다음 날 2~30대 여성들의 의견을 듣기 위해 설문지를 작성하여 숙대 입구 앞으로 갔죠. 약 100여 명에게 길거리 설문을 진행했고, 네일샵을 방문해 설문을 진행하기도 했어요. 이때 네일샵을 난생처음 가봤어요. 설문 결과는 나름 긍정적이었어요. 며칠 후 학교 근처 네일 학원 바로 등록했어요. 6개월 정도 배우면서 네일 자격증도 취득했죠.

헤렌 창업 스토리(CEO 인터뷰1부)

헤렌의 미션 ‘파괴적 혁신’의 의미는 무엇인가요?

헤렌의 미션

파괴적 혁신은 작지만 시장의 핵심적인 부분을 공략해 기존의 큰 시장을 혁신한다는 의미인데, 헤렌이 시장을 혁신해 나가는 방식과 일맥상통합니다. 공비서는 네일샵 관리 서비스로 시작해서 지금은 미용실, 왁싱샵 등 오프라인 뷰티샵 전반의 관리를 돕고 있고요.

헤렌이 투자 없이도 탄탄하게 수익을 내는 방법(CEO 인터뷰2부)

Q. 안녕하세요! 자기소개 부탁드려요.

이안 : 안녕하세요. 저는 헤렌에서 CTO로 일하고 있는 이안입니다. 직장 생활은 티맥스 소프트라고 하는 미들웨어 솔루션 회사에서 금융 도메인 개발자로 시작을 했습니다. 이후 증권사에서 채권 관련 도메인 개발을 주로 했었고요. 이후에는 금융 기반 스타트업에서 백엔드 엔지니어, 데이터 엔지니어, 기술 리드 등을 했었고 온라인 커머스에서도 기술 리드로 경험을 쌓았습니다.

[영상] 헤렌 개발파트 리더 인터뷰(채용팁, 조직문화)

헤렌 장기근속자 Short-터뷰

2023 헤렌 올해의 팀, 스토어팀을 소개합니다

Q. 안녕하세요. 민님! 간단한 소개와 헤렌에서 어떤 역할을 하고 계시는지 소개 부탁드립니다.

안녕하세요. 상상을 가치 있는 현실로 만드는 민입니다. 사업 파트에서 공비서 사용 샵 확장 및 부가 가치 창출, 그리고 매출 증대를 맡고 있습니다.

헤렌에 입사한지는 2년 정도가 되었는데요. 합류하게된 계기는 이전부터 SaaS 시장에 관심을 가지고 있었는데 B2B와 B2C, 매장과 고객을 이어주며 여러 가지 BM을 만들 수 있는 점에서 매력을 느꼈습니다. 마침, 이전 회사에서 함께 했고 현재 헤렌의 CSO로 계신 진님의 소개로 좋은 기회를 얻어 합류하게 되었습니다.

Q. 하루 업무 일과가 궁금합니다!

사업파트 민님을 만났습니다.

헤렌 개발 파트는 어떻게 파괴적 혁신을 이뤄나가고 있을까요?

최근에 헤렌 개발 파트에 합류하신 헤더 분들과의 인터뷰를 통해 헤렌 개발 파트가 어떻게 일하고 성장해 가고 있는 지 한 번 알아가 보겠습니다

Q. 안녕하세요. 간단한 자기 소개 부탁드려요!

테디 : 안녕하세요. 개발 파트 웹프론트셀에서 공비서 프론트엔드 개발을 담당하고 있는 테디라고 합니다. 헤렌 개발 파트에는 작년 7월 초에 합류했어요:)

레고 : 안녕하세요. 테디님과 함께 개발 파트 웹프론트셀에서 공비서 프론트엔드 개발을 담당하고 있는 레고라고 합니다. 닉네임은 제가 레고와 똑 닮았다고 해서 짓게 되었습니다 . 헤렌에는 작년 12월 말에 코리님과 같이 합류했어요 입사 동료가 있어서 너무 든든했습니다!

아샌 : 안녕하세요, 개발 파트 네이티브셀에서 공비서 iOS 개발을 담당하고 있는 아샌이라고 합니다. 헤렌에는 작년 10월 초에 합류했어요

코리 : 안녕하세요! 공비서 iOS 개발을 하고 있는 코리입니다. 레고님과 같은 날 합류 했어요~ 입사 동료가 있어서 저 또한 든든했어요!

개발 파트가 헤렌답게 일하고 성장하는 법

IT인의 축제인 인프콘 2023에 헤렌도 참여했어요. 지난 8월 15일 코엑스에서 진행된 헤렌 부스에 900분 넘게 찾아와 주시며 성황리에 마무리할 수 있었는데요! 헤렌 부스만의 특별한 점은 자발적으로 TF 팀을 구성해서 굿즈 기획부터 룰렛 프로그램까지 직접 제작했다는 점입니다. 4개월간의 준비 여정에 참여하신 헤더분들 중 네 분을 만나 인터뷰했습니다.

*헤더(header) : 헤렌의 구성원을 헤더라고 칭하고 있습니다. 첫 번째 의미는 주력시장의 머리가 되겠다는 포부를 가지고 있으며, 두 번째로 ‘헤렌+리더’의 줄임말로 세상을 이끌어 갈 리더가 됨을 뜻합니다.

인프콘2023 준비 과정을 소개합니다

기획/디자인 파트 프로덕트 디자이너 힐다님

Q. 안녕하세요. 힐다님! 자기소개 부탁드립니다.

안녕하세요. 프로덕트 디자이너 힐다입니다. 저는 2020년 6월 헤렌을 먼저 다니고 있던 개발자 분의 추천으로 헤렌에 입사하게 되었어요. 벌써 3년이 넘었네요.

추천 받았을 당시 고객들이 활발하게 움직이는 헤렌의 서비스들에 매력을 느꼈어요. 더불어, 헤렌은 사내 문화와 서비스 모두 잘 만들어 가보려는 회사란 이야기를 듣고 합류하게 되었답니다.

지금까지 인플루언서 마케팅, SNS관리 솔루션을 제공하는 브랜다즈 서비스를 맡아 진행해 오고 있고, 올해부터는 공비서도 함께 작업하고 있어요.

프로덕트 디자이너 힐다님을 만났습니다.

공비서팀 안드로이드 개발자 체리님

Q. 안녕하세요! 자기소개 부탁드립니다.

저는 안드로이드 개발자로 근무 중인 체리입니다. 이전에는 프리랜서로 활동하다 헤렌에서 만들어 나가는 뷰티플랫폼 서비스의 매력을 느껴 함께하게 되었습니다.

Q. 헤렌 서비스의 장점은 무엇이라고 생각하시나요?

뷰티 플랫폼 시장을 선도하기 위해 함께 고민하고 더 나은 가치를 만들어 나간다는 점이 큰 장점인 것 같습니다. 또한 공비서 CRM 서비스는 현재 실행 중인 뷰티서비스 시장 외에도 헬스, 동물 병원 등 다른 CRM 서비스로서의 확장이 무궁무진합니다.

안드로이드 개발자 체리님을 만났습니다.

“ 개발자가 코드를 보듯이, 기획자가 서비스를 보듯이, CX는 고객을 통해 데이터를 뽑아내고 서비스에 부족한 점, 강화할 점을 탐색합니다.”

Q. 안녕하세요. 고니님! 자기소개 부탁드립니다

안녕하세요 헤렌의 공비서 CX 파트에서 근무하고 있는 고니라고 합니다. 헤렌에서 근무한 지는 벌써 3년이 넘었고, 처음엔 CS 직무로 입사하였으나 이후 CX 파트로 분리되어 업무 영역을 확장하게 되었습니다. 간혹 기획/개발파트와 협업하여 QA를 진행하거나 고객경험 기반의 여러 기획 업무도 맡고 있습니다.

Q. 헤렌에 입사하게 된 계기는 무엇인가요?

공비서 CX매니저 고니님을 만났습니다.